ОАО «Маяк» оказывает корпоративные меры поддержки для семей
Создание комфортных условий для сотрудников и помощь в важные моменты жизни лежит в основе Корпоративного демографического стандарта. Он разработан в числе комплексных мероприятий, реализуемых правительством региона в рамках нацпроекта «Семья».
Пензенские предприятия активно внедряют рекомендации стандарта на местах. Так, ОАО «Маяк» обеспечивает бесплатными путевками в оздоровительный лагерь семьи, имеющие трех и более детей в возрасте до 14 лет включительно, детей-инвалидов, а также ребят из неполных семей (матери-одиночки, разведенные матери или отцы).
Мамам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет, выплачивается ежемесячная материальная помощь в размере 1/2 минимальной оплаты труда, принятой по стране. Финансовая поддержка оказывается в случаях свадьбы работника, вступающего в брак впервые, при рождении ребенка и для лечения детей-инвалидов.
Ежегодно организуются экскурсионные поездки работников предприятия с семьями по Пензенской области. В преддверии новогодних праздников для детей сотрудников предусмотрены подарки и проведение мероприятий.
Также в части осуществления досуговой деятельности коллектива, в физкультурно-оздоровительном комплексе «Маяк» имеются секции по футболу для детей на безвозмездной основе. Работники компании также бесплатно посещают занятия по волейболу, футболу и шейпингу.
Предприятия областного центра продолжат внедрение существующих практик корпоративного стандарта и реализацию собственных мер поддержки семей с детьми.
#демография58
